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인사제도

인재상

PASSION
라온피플은 열정이 있습니다.
꿈을 이루려는 열망과 성취를 향한 집념을 가지고 있습니다.
그래서 즐겁습니다.
열정
CHALLENGE
라온피플은 도전합니다.
현실에 안주하지 않고
실패를 두려워하지 않습니다.
그래서 즐겁습니다.
도전
CONSIDERATION
라온피플은 사람에 대한
배려를 잊지 않습니다.

따뜻한 마음으로 동료와 고객 그리고
사회를 대하며 더불어 성장합니다.
그래서 즐겁습니다.
배려

인사제도

근무 주5일제 (09:00~18:00)
급여보상 - 임금제도
  • 라온피플의 임금제도는 연봉제로 운영됩니다.
  • 연봉제 : 개인별로 매년 성과평가 결과에 따른 누적식 보상
- 인센티브
  • 성과상여 : 경영주기(분기 또는 반기)별로 경영 성과로 창출된 잉여 가치를 재원으로 종업원의 업무효율증대를 보상합니다.
복리후생 현재 법정복리 (4대보험)는 물론, 기숙사 운영, 사내외 교육비 지원, 조식 석식지원, 건강검진등의 제도를 운영하고 있으며 즐거운 일터를 만들기 위해, 꾸준히 복리후생제도를 확대하고 있습니다.
직급체계 라온피플의 직급체계는 직군에 따라 두가지로 이루어져 있습니다.
- 연구개발직 : 사원 - 주임 - 선임 - 책임 - 수석 승격
- 지원직, 영업/마케팅직, 제조직 : 사원 - 대리 - 과장 - 차장 - 부장 승격
일정수준의 능력과 자격을 갖추었을 경우 상위직급으로 승격하며, 년 1회 실시합니다.

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라온피플(주)
주소 : (우)13511 경기도 성남시 분당구 판교로 723, 분당테크노파크 B동 402-3
대표전화 : 1899-3058 , 팩스 : 031-707-7052, 전자우편 : sales@laonpeople.com, 웹사이트 : http://www.laonpeople.com Copyright © Laon People. All Rights Reserved.